Menü Alapszabály Szervezeti és mûködési
szabályzat
Tenyésztési
szabályzat
Felügyelõ bizottsági
ügyrend
Etikai és
Fegyelmi
szabályzat
Pontverseny
szabályzat
Vezetõség
ügyrendje

Hungária Puli Klub

VEZETŐSÉG ÜGYRENDJE

Érvényes: 2009.04.01. −

 

A HUNGÁRIA PULI KLUB Vezetősége

a Klub Alapszabálya és Szervezeti és Működési Szabályzata alapján Ügyrendjét az alábbiakban állapítja meg

 

1.                 A Klub Vezetőség személyi összetételét, hatáskörét és határozathozatalának módját a Klub Alapszabálya határozza meg.

2.                 A Vezetőség üléseit a Klub elnöke, akadályoztatása esetén az Elnök által írásban megbízott más vezetőségi tag hívja össze és vezet le. Legalább az ülés előtt 15 nappal kell értesíteni. A vezetőségi ülésen a Vezetőség tagjai jegyzőkönyvvezetőt és jegyzőkönyv hitelesítőt választanak.

3.                 A vezetőséget szükség szerint kell összehívni, de évente legalább kétszer.

4.                 A vezetőségi ülés lehet alakuló, tervszerinti, vagy rendkívüli.

5.                 Az alakuló ülést a Vezetőség megválasztása után legkésőbb harminc napon belül az Elnök hívja össze.

a)     az alakuló ülésen meg kell határozni a vezetőségi tagok feladatait és a munkamegosztás módját,

b)     ki kell dolgozni a tárgyévre vonatkozó munka és üléstervet, valamint a hatáskörből adódó feladatokat meg kell jelölni.

6.                 A terv szerinti üléseket az üléstervnek megfelelően kell megtartani. Ezeken az üléseken:

a)     be kell számoltatni a felelősöket a rájuk osztott feladatok végrehajtásáról,

b)     a Klub életére jelentős befolyással bíró, - a Vezetőség kompetenciájába tartozó ügyekben döntést kell hozni - határozat formájában.

c)      napirendre kell tűzni valamennyi olyan, előző pontban nem tárgyalt témát, amit a Klub Alapszabálya nem utal a Közgyűlések kizárólagos hatáskörébe.

d)     A tagfelvételről a belépési nyilatkozat alapján, annak benyújtásától számított 30 napon belül a vezetőség dönt. . A belépési nyilatkozat elutasítását - a befizetett tagdíj egyidejű visszautalásával - indokolt határozatban kell az érintettel közölni.

e)     ellátja Alapszabály szerint az Etikai és Fegyelmi Bizottság által hozott határozatokra beérkező etikai fellebbezések és panaszok elbírálását, és másodfokon dönt az etikai ügyekben. A másodfokú tárgyalást az Etikai és Fegyelmi Szabályzat ide vonatkozó rendelkezései alapján kell lefolytatni és kivizsgálni. A Másodfokú döntés az egyesületnél végleges, fellebbezésnek további helye nincs.

f)        Elkészíti a Klub működéséhez szükséges Szabályzatokat és szükség szerint módosításait, azokról Határozat formájában dönt a Vezetőségi ülésen. Amennyiben a végleges döntés a Közgyűlés kompetenciájába tartozik, a javaslatot a Közgyűlés elé terjeszti.

g)     A Tenyésztési Tanács által felterjesztett javaslatokban döntést hoz.

h)      Az ülések napirendjének kötelező pontjaként felveendő "Egyebek" pont keretében tárgyalandók meg az ülés résztvevői által írásban felvetett kérdések. Az "Egyebek" pont keretében kaphat helyet a korábban tárgyalt kérdésekhez kapcsolódó fejlemények rövid ismertetése.

i)        A Vezetőségnek az éves Beszámoló Közgyűlésen be kell számolnia és elfogadásra javasolni a beszámolókat.

7.                 A vezetőségi tagokat a Vezetőség összehívásáról írásbeli, az ülés helyét, időpontját, napirendjét, a határozatképtelenség következményeiről, és a szavazati jog gyakorlásáról szóló tájékoztatót tartalmazó meghívóval kell értesíteni. A meghívó elektronikus posta útján is továbbítható. A meghívóhoz csatolni kell az ülés napirendjén szereplő kérdések előkészített, írásos anyagát.

8.                 A Klub elnöke sürgős esetben rendkívüli vezetőségi ülést hívhat össze telefax vagy elektronikus levél útján, vagy telefonon. Rendkívüli vezetőségi ülést kell összehívni abban az esetben is, ha azt két vezetőségi tag, írásban kéri, pontosan meghatározva a rendkívüli ülés összehívására okot adó ügyet. A rendkívüli ülést a beadvány átvételétől számított tizenöt napon belül össze kell hívni.

9.                 A Vezetőség feladata ellátása során indokolt esetben, a Klub költségén szakértők bevonását is igénybe vehet.

10.             A vezetőségi ülésre előadóként, tanácskozási joggal bárki meghívható, akinek a vitában, a döntés-előkészítő munkában való részvétele a Vezetőség tájékoztatása szempontjából jelentőséggel bír, vagy bírhat.

11.             A Felügyelő Bizottság elnökét a Vezetőségi ülésre tanácskozási joggal meg kell hívni.

12.             A vezetőségi ülésről jegyzőkönyvet kell készíteni, amely tartalmazza:

-          az Egyesület nevét,

-          a vezetőségi ülés helyét és időpontját, a megjelentek számát,

-          a vezetőségi ülés elnökének, a jegyzőkönyvvezetőnek, a jegyzőkönyv hitelesítőjének a nevét,

-          A vezetőségi ülés napirendjét, lényegesebb eseményeit, az elhangzott indítványokat,

-          napirendi pontokhoz kapcsolva a határozatokat, az azokra leadott szavazatok és ellenszavazatok számát, a szavazástól tartózkodók számát,

-          a tagok esetleges tiltakozását valamely határozat ellen, ha azt a tiltakozó kívánja.

13.             A jegyzőkönyvet a jegyzőkönyvvezető és a vezetőségi ülés elnöke írja alá, és az erre megválasztott tagok közül egy, a vezetőségi ülés bezárásakor jelenlévő tag hitelesíti. A jegyzőkönyvhöz mellékelni kell a jelenléti ívet.

14.             A vezetőségi ülésen megjelent tagokról jelenléti ívet kell készíteni. A jelenléti ívet az Elnök és a jegyzőkönyvvezető aláírásával hitelesíti.

15.             Az ülésekről készített jegyzőkönyvet, az ülést követő 10 napon belül a Vezetőség valamennyi tagjának, a Felügy.Biz elnökének a teljes jegyzőkönyvet, valamint az ülésen egyes Napirendi pontokon részt vett meghívottaknak a Napirendi pontot érintő rész kivonatot (elektronikus posta, fax, posta) útján el kell juttatni. A jegyzőkönyv végleges szövegét a Vezetőség következő ülése fogadja el. A jegyzőkönyvek nem selejtezhetőek.

16.             A határozatokat a vezetőség egyszerű szótöbbséggel és nyílt szavazással hozza, ha az alapszabály másképpen nem rendelkezik. Titkos a szavazás személyi ügyekben.

Egyszeri szótöbbséget akkor lehet megállapítani, ha a határozatképességre figyelemmel a szavazás tárgyát képező javaslatra az azt ellenző “nem” szavazatokra legalább eggyel több támogató “igen” szavazat érkezik.

A tartózkodó szavazatokat csak a határozatképesség megállapítása szempontjából kell számításba venni,

Egyező számú támogató és ellenző szavazat esetén

-          ha tartózkodó szavazatot is leadtak, a határozati javaslatot elvetettnek kell tekinteni,

-          ha tartózkodó szavazatot nem adtak le, akkor az elnöklő személy szavazata dönt.

17.             Az ülések határozatait szó szerint jóváhagyott szöveggel kell meghozni.

18.             az Elnök köteles folyamatos nyilvántartást vezetni a Vezetőség határozatairól A határozatokat folyamatos sorszámozással ellátva - azok meghozatala után haladéktalanul - be kell vezetni a Határozatok Könyvébe. A nyilvántartásnak tartalmaznia kell a határozat tartalmát, időpontját, hatályát, valamint a támogatók és ellenzők számarányát. A bevezetést a vezetőségi jegyzőkönyvben foglaltak alapján a Klub elnöke végzi és hitelesíti a bejegyzést

19.             A vezetőségi ülésről bármely egyesületi tag a vezetőségtől tájékoztatót kérhet. A tájékoztatónak tartalmaznia kell a vezetőségi ülésen megjelentek számát, továbbá napirendi pontonként a leadott szavazatok és ellenszavazatok számát, a szavazástól tartózkodók számát. Az egyesületi tagok az ülések jegyzőkönyveit megtekinthetik a Klub elnökénél előzetes írásbeli egyeztetés után. E szabályt kell alkalmazni az ülésen kívül hozott határozatokról kért tájékoztatásra is. A Vezetőség dönthet úgy, hogy a vezetőségi ülés Jegyzőkönyvét kivonatosan, illetve az ülésen hozott határozatokról az egyesületi tagok számára az egyesület honlapján vagy elektronikus levél formájában tájékoztatást nyújt. Amennyiben ez a tájékoztatás a jelen pontban foglaltakat nem tartalmazza, az egyesületi tag a Vezetőségtől a jelen pont szerint további tájékoztatást kérhet.

20.             A Vezetőségi határozatokat az Alapszabály 1.15. pont szerint ki kell hirdetni.

(A Klub kiadványában, A PULI elnevezésű kiadványban közzé kell tenni.)

21.             A Vezetőség akkor határozatképes, ha legalább 3 tag az ülésen jelen van. Határozat csak akkor hozható, ha a Vezetőség a megjelentek számára való tekintettel határozatképes. Szavazategyenlőség esetén a Levezető Elnök szavazata dönt.

22.             Valamely vezetőségi tag halála vagy tartós akadályoztatása esetén a Vezetőség jogosult a tag helyébe a Közgyűlés által választott, sorrendben a következő Vezetőségi póttagot behívni. Tartós akadályoztatásnak minősül, ha a vezetőségi tag egymást követő 3 vezetőségi ülésen nem vesz részt, továbbá az, ha tartós akadályoztatását maga jelzi.

23.             A Vezetőségi ülés folyamán történő esetleges eltávozásokra tekintettel a határozatképességet napirendi pontonként is meg lehet állapítani.

24.             A meghívóban nem szereplő ügyben a vezetőség csak akkor hozhat döntést, ha valamennyi vezetőségi tag jelen van, és a meghívóban nem szereplő ügyben való döntéshozatalhoz egyhangúan hozzájárulnak.

25.             A Vezetőségi ülések rendjéért, az Alapszabályban és a jelen ügyrendben foglalt és az ülések rendjét érintő előírások betartásáért és betartatásáért az ülés levezető elnöke felel, aki szükség esetén jogosult a felszólalások időbeli korlátozására is.

26.             A Vezetőség határozatai a döntés hozás időpontjától számított 15. nap kerül nyilvánosságra. Hatályba lépése is ez a nap. Kivételt képez, ha valamely határozathoz külön hatályba lépést állapítanak meg.

27.             A Vezetőség bármelyik tagjának a határozatok nyilvánosságra kerüléséig, lehetősége van komoly indokkal, amelynek a határozat hozás időpontjában nem volt birtokában (jogszabálysértés, a Klubot, a fajtát érő hátrányos döntés, stb.) - a Vezetőség többi tagja fele írásban jelezve, - a határozatot újra átgondolásra javasolni. A megalapozott indokait fel kell tüntetnie. A Vezetőségi tagoknak kötelessége 2 nap alatt név szerint írásban válaszolni és nyilatkozni, hogy a meghozott határozatot a felhozott indok szerint, továbbra is támogatja vagy elveti. A befutott vélemények, szavazatok alapján a határozatot elfogadottnak vagy elvetettnek kell tekinteni. A következő Vezetőségi ülés Jegyzőkönyvébe az eseménynek rögzítésre kell kerülnie.

28.             A Vezetőség feladatai ellátása során tudomására jutott személyes adatokat, információkat és üzleti titkokat bizalmasan köteles kezelni.

29.             A Vezetőség Ügyrendjét maga állapítja meg és ülésén határozat formájában fogadja el.

30.             A Klub titkára gondoskodik, hogy az elfogadott Szabályzatok minden egyes érintetthez eljusson. (Vezetőség, Felügy. Biz. elnök, E. és F. Biz elnök)

31.             Ezen Ügyrendet a Vezetőség a HPK honlapján és a Kiadványában közzé teszi.

 

 

Jelen Vezetőség Ügyrendjét a Hungária Puli Klub Vezetősége 2009. március 14. napján megtartott ülésén elfogadta és 2009. április 1. napjától hatályba lépteti.

Szabóné Iványi Katalin sk.

A Hungária Puli Klub elnöke

 

 

PH.

Copyright 2003 Hungária Puli Klub. All rights reserved. (Minden jog fenntartva.) | www.puli.hu